HR必備法律知識及風險防控——深度剖析與案例解析人力資源實務操作培訓班課綱
關鍵詞：HR,法律知識,人力資源風險防控,人力資源實務
課程簡介：(田老師主講)
目前企業的用工形式呈現出復雜性和多樣性。由于我國現有的勞動法律法規顯得相對滯后和不盡完善，如涉及企業招用在校的兼職學生、雙重勞動關系人員和退休人員重新就業等的問題，在勞動法律法規中有些是空白的，也有些政策未能體現出與時俱進，不能適應新時期調整勞動關系的需求。新《勞動合同法》實施已過兩年。在這期間，企業在勞資管理中又出現了哪些新的問題？該如何理解和應用？經濟不景氣之時企業該怎樣預防勞動爭議案件的發生？又該怎樣最大限度地保障企業利益、維護企業形象？...
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資料熱詞：HR培訓，法律知識培訓，人力資源風險防控培訓，人力資源實務培訓
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