logo

成功人士職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)

相關(guān)的成功人士職業(yè)素養(yǎng)文章及培訓(xùn)資訊

管理也是一種生活方式 知識管理更是一種主..
同野中郁次郎教授的訪談是一次奇妙的思想之旅。 他從一生的研究經(jīng)歷談起,展示了自己從“信息處理”研究視角向“知識創(chuàng)造”視角轉(zhuǎn)變的真實(shí)情景。這樣的回答讓我們能夠透過情景獲得更多的啟發(fā),并激發(fā)創(chuàng)...

經(jīng)理人,請珍惜績效輔導(dǎo)這條“生命線”
績效輔導(dǎo)是績效管理的生命線,績效考核之所以失敗,很大程度上是因?yàn)榭冃лo導(dǎo)這個(gè)環(huán)節(jié)沒有做好。 績效管理是一個(gè)系統(tǒng),擁有完善的流程,這個(gè)流程說起來很簡單,第一步是績效計(jì)劃,制定績效指標(biāo),第二步是績效輔...

企業(yè)管理者最重要的產(chǎn)品是什么?
某外企挖來一位高管出任中國區(qū)總經(jīng)理。他接手時(shí),前任留下的高管班子已經(jīng)走得七零八落,他花了六七個(gè)月時(shí)間,搭起了新的班子。然而班子成員彼此不熟悉,專業(yè)背景也不同,又負(fù)責(zé)不同的工作,都埋頭于自己的...

一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人眼中的流程優(yōu)化管理
 最近一直在閱讀一本《流程圣經(jīng)》的書籍,而我一直是流程作業(yè)線上的人,所以不妨結(jié)合公司一直在搞流程再造和管理升級之類的工作,談?wù)勎易约簩α鞒坦芾淼睦斫夂涂捶ǎ瑢τ谝粋(gè)組織來說,能夠?qū)崿F(xiàn)高速發(fā)展,制度化...

職業(yè)經(jīng)理人如何樹立威信
  《漢語大辭典》對“威信”的解釋是:在團(tuán)體中所享有的聲望、信譽(yù)。若要通俗理解,所謂威信,無外于領(lǐng)導(dǎo)者在下屬心中的分量。管理實(shí)踐中,有些職業(yè)經(jīng)理人常試圖采取如下方法增加自個(gè)在下屬心中的分量。 ...

一位總經(jīng)理眼中的11條“潛規(guī)則” 你知道..
多數(shù)人做著“還行”的工作,但其他人在“工作”這件事上達(dá)到的高度則完全不同: 他們?nèi)鲱^,做著總經(jīng)理級別的工作,每天早上從床上一躍而起,對新的一天充滿興奮; 他們的工作能影響到成千上萬人。下面...

職業(yè)經(jīng)理人提高EQ三步曲
1995年,美國哈佛大學(xué)心理學(xué)教授丹尼爾·戈?duì)柭岢隽恕扒樯獭?EQ)的概念,他甚至認(rèn)為,在人的成功要素中,智力因素是重要的,但更為重要的是情感因素。“情商”大致可以概括為:情緒控制力;自我認(rèn)識能力...

世界頂級管理者平時(shí)都是怎么做管理的?
1、第一時(shí)間里解決問題 管理者一定是一個(gè)反應(yīng)速度很快的人,自己的工作及自己的上司和下屬出現(xiàn)了問題,須及時(shí)發(fā)現(xiàn)并查明原因,立即處理,給別人的答復(fù)永遠(yuǎn)都是“行”或“不行”,反應(yīng)速度快我們才能走在別人...

成功人士職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn),職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn),經(jīng)理人培訓(xùn),管理技能培訓(xùn)課程推薦
課程名稱:商務(wù)談判解碼(王老師)
課程對象:1)管理人員:總經(jīng)理、部門經(jīng)理;2)銷售部門:銷售總監(jiān)、銷售經(jīng)理、各類銷售人員;​3)采購部門:采購總監(jiān)、采購經(jīng)理、采購專員;​4)相關(guān)人員:希望提升談判能力、溝通水平和職業(yè)素養(yǎng)的人員。
2024年12月30-31日 上海
課綱下載:《商務(wù)談判解碼》.doc
課程對象:各企事業(yè)單位的中高層管理人員、職業(yè)經(jīng)理人;人力資源部、法律事務(wù)部、風(fēng)險(xiǎn)管理部、合同管理部、戰(zhàn)略發(fā)展部、紀(jì)檢部門等相關(guān)負(fù)責(zé)人;律師事務(wù)所律師、企業(yè)法律顧問;法律從業(yè)者、人力資源從業(yè)者;黨群工作部、綜合管理部、人事部(處)、勞資部(處)、行政辦公室、財(cái)務(wù)部(處),各類人力資源管理人員和業(yè)務(wù)骨干及相關(guān)人員;各科研、院校、醫(yī)院、金融等從事勞動(dòng)合同法及人力資源研究的專業(yè)人士;各有關(guān)企事業(yè)單位工會(huì)組織主管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員。
2024年12月25-29日 深圳
課綱下載:《人力資源(入職前、在職中、離職后)全流程合規(guī)管理與法律風(fēng)險(xiǎn)防范》.doc
課程對象:組織發(fā)展專業(yè)人士、變革管理專業(yè)人士、職業(yè)經(jīng)理人、專業(yè)培訓(xùn)師、教練、咨詢顧問、行動(dòng)學(xué)習(xí)教練、人力資源負(fù)責(zé)人、培訓(xùn)經(jīng)理等
2024年12月27-29日 深圳
課綱下載:《SPOT國際團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)技術(shù)工作坊》.doc
課程對象:35周歲以上,在企業(yè)有一定工作經(jīng)驗(yàn)的職業(yè)經(jīng)理人;或者創(chuàng)業(yè)CEO;或者有三年以上授課經(jīng)驗(yàn)的職業(yè)培訓(xùn)師。
2024年12月29~1.1日上海
2025年3月01-04日  上海 | 2025年5月29-6.1日上海 | 2025年8月21-24日 上海
2025年12月31-1.3日上海

課綱下載:《人課合一:二階段《卓越培訓(xùn)師》》.doc
課程對象:HRBP、新經(jīng)理人、創(chuàng)業(yè)者、第二曲線拓展負(fù)責(zé)人、投資人、降本項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
2025年1月10-11日 上海 | 2025年5月16-17日 上海 | 2025年9月10-11日 上海
課綱下載:《OKR共創(chuàng)式管理工作坊》.doc
課程對象:計(jì)劃首次發(fā)布ESG報(bào)告的企業(yè)經(jīng)理人及相關(guān)工作人員;企業(yè)投資部門從業(yè)人員;可持續(xù)發(fā)展管理和信息披露顧問;推動(dòng)行業(yè)ESG工作的行業(yè)協(xié)會(huì)及第三方;有志于投身ESG領(lǐng)域的專業(yè)人員、學(xué)者。
2025年3月05~07日 上海 | 2025年9月17~19日 上海
課綱下載:《ESG戰(zhàn)略-標(biāo)準(zhǔn)及報(bào)告編制》.doc
課程對象:經(jīng)理、主管及技術(shù)員或員工
2025年4月10~11日 蘇州
課綱下載:《EHS經(jīng)理人戰(zhàn)略規(guī)劃、目標(biāo)決策及管理策劃》.doc
課程對象:制造型企業(yè)總裁、總經(jīng)理、工廠長、運(yùn)營管理職業(yè)經(jīng)理人等積極人士。
2025年4月10-11日 北京 | 2025年11月21-22日 北京
課綱下載:《企業(yè)精益運(yùn)營管理與工業(yè)4.0高級研修班》.doc
課程對象:高層管理者、計(jì)劃管理部門、倉儲(chǔ)部門、物流部門、采購部門、銷售部門、財(cái)務(wù)部門及其他相關(guān)部門的職業(yè)經(jīng)理人
2025年4月12-13日  深圳 | 2025年6月14-15日  廣州     
2025年8月16-17日  深圳 | 2025年9月13-14日  廣州          
2025年11月08-09日 深圳 | 2025年12月20-21日 廣州

課綱下載:《如何減少庫存、提高庫存周轉(zhuǎn)率升級版》.doc
課程對象:1. 制造業(yè)一線技術(shù)人員、質(zhì)量管理人員;2. 制造業(yè)技術(shù)和質(zhì)量、采購、制造主管或經(jīng)理人員;3. 希望提升產(chǎn)品質(zhì)量前期和過程控制水平的志向者
2025年4月15~16日 上海 | 2025年5月12~13日 嘉興 | 2025年7月02~03日 蘇州
2025年11月04~05日上海

課綱下載:《產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃控制計(jì)劃生產(chǎn)零件批準(zhǔn)程序(APQP&CP&PPAP)》.doc
課程對象:企業(yè)管理人員
2025年4月22~23日 上海
課綱下載:《高效能的管理認(rèn)知與職業(yè)經(jīng)理人角色定位》.doc
課程對象:企業(yè)中高層管理者;HR部門相關(guān)從業(yè)者(總監(jiān)、經(jīng)理、主管、員工關(guān)系等)
2025年4月25-26日 上海 | 2025年7月17-18日 上海 | 2025年11月19-20日 上海
課綱下載:《逆境下經(jīng)理人的心理調(diào)控與員工激勵(lì)》.doc
課程對象:用EHS企業(yè)管理,及EHS體系負(fù)責(zé)人、EHS工程師、EHS經(jīng)理人及EHS部門(環(huán)境安全部)總監(jiān)等人員。
2025年5月20~23日 蘇州 | 2025年11月11~14日 蘇州
課綱下載:《以過程和風(fēng)險(xiǎn)為基礎(chǔ)的ISO9001&ISO14001&ISO45001三標(biāo)管理體系內(nèi)審員培訓(xùn)》.doc
課程名稱:非生產(chǎn)采購管理(Catty Yun)
課程對象:供應(yīng)鏈管理、采購管理、物料經(jīng)理人員、,負(fù)責(zé)非生產(chǎn)物資采購的市場,財(cái)務(wù),IT等相關(guān)人員。
2025年5月20~21日 上海 | 2025年11月07~08日 上海
課綱下載:《非生產(chǎn)采購管理》.doc
課程對象:企業(yè)各部門中高層人員、負(fù)責(zé)人或相關(guān)管理人員
2025年6月24~25日 上海
課綱下載:《工作管理-經(jīng)理人的目標(biāo)與計(jì)劃管理》.doc
課程對象:來自以下部門的經(jīng)理、主管;環(huán)境健康安全、維修部、廠務(wù)部、售后服務(wù)、生產(chǎn)部、現(xiàn)場服務(wù)、承包商
2025年11月03~04日 上海
課綱下載:《EHS經(jīng)理人戰(zhàn)略規(guī)劃、目標(biāo)決策及管理策劃》.doc
課程對象:企業(yè)中高層管理者,中小型企業(yè)的總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總監(jiān),各個(gè)部門經(jīng)理、主管,以及其它中高層管理崗位上的管理人員、后備干部。
2025年1月10-12日  上海 | 2025年2月21-23日  上海 | 2025年3月14-16日  上海
2025年3月28-30日  廣州 | 2025年4月18-20日  上海 | 2025年5月09-11日  上海
2025年5月21-23日  北京 | 2025年6月13-15日  上海 | 2025年7月10-12日  上海
2025年7月25-27日  青島 | 2025年8月07-09日  上海 | 2025年8月22-24日  西安
2025年9月12-14日  上海 | 2025年10月17-19日 上海 | 2025年11月06-08日 上海
2025年11月21-23日 北京 | 2025年12月19-21日 上海

課綱下載:《中高層經(jīng)理管理技能與領(lǐng)導(dǎo)力研修MTP》.doc
課程對象:企業(yè)各個(gè)部門經(jīng)理、中基層主管,中小型企業(yè)的副總經(jīng)理、總監(jiān),以及其它管理崗位上的管理人員、后備干部。
2025年1月10-11日  上海 | 2025年2月21-22日  上海 | 2025年3月14-15日  上海
2025年3月28-29日  廣州 | 2025年4月18-19日  上海 | 2025年5月09-10日  上海
2025年5月21-22日  北京 | 2025年6月13-14日  上海 | 2025年7月10-11日  上海
2025年7月25-26日  青島 | 2025年8月07-08日  上海 | 2025年8月22-23日  西安
2025年9月12-13日  上海 | 2025年10月17-18日 上海 | 2025年11月06-07日 上海
2025年11月21-22日 北京 | 2025年12月19-20日 上海

課綱下載:《中層經(jīng)理通用管理技能訓(xùn)練》.doc
課程對象:新上任主管、經(jīng)理,部門經(jīng)理/主管,職能經(jīng)理,技術(shù)經(jīng)理,班組長,其他相關(guān)人員(希望對管理建立完整全面認(rèn)識,掌握基本管理原則和方法的人士)。
2025年1月11-12日 北京
2025年3月29-30日 北京 | 2025年6月21-22日  北京 | 2026年1月10-11日 北京

課綱下載:《新任經(jīng)理、部門主管全面管理技能提升訓(xùn)練--培養(yǎng)實(shí)戰(zhàn)的團(tuán)隊(duì)管理者》.doc
課程對象:基中層管理者、項(xiàng)目經(jīng)理,企業(yè)內(nèi)部已經(jīng)或者即將承擔(dān)管理職能的技術(shù)型管理人才
2025年2月20~21日  上海 | 2025年5月14~15日  蘇州 | 2025年7月30~31日  上海
課綱下載:《從技術(shù)走向管理-新晉升經(jīng)理管理技能提升》.doc
課程對象:車間主管、生產(chǎn)一線主管、班長/組長/拉長/儲(chǔ)備干部
2025年4月12-13日 北京 | 2025年9月20-21日 北京
課綱下載:《一線班組長執(zhí)行力與管理技能提升》.doc
課程名稱:現(xiàn)場卓越主管能力修煉(陳老師)
課程對象:生產(chǎn)主管
2025年6月03~04日 上海
課綱下載:《現(xiàn)場卓越主管能力修煉》.doc
課程對象:需要帶領(lǐng)下屬激發(fā)潛能、從優(yōu)秀走向卓越的各層級管理者。
2025年7月25-26日 北京
課綱下載:《MTP中高層經(jīng)理管理技能提升訓(xùn)練高級研修班》.doc
課程對象:生產(chǎn)經(jīng)理、車間主任、工段長、科長、班組長等各級生產(chǎn)運(yùn)作管理相關(guān)主管及現(xiàn)場后備培養(yǎng)干部、新上任現(xiàn)場管理人員、從技術(shù)轉(zhuǎn)型做管理工作的工程師、有興趣的相關(guān)人員等。,特別適合參加過《如何做一名出色的班組長》課程的學(xué)員理論和技能升級。
2025年7月26-27日  北京 | 2025年12月27-28日 天津
課綱下載:《金牌班組長管理技能與綜合素質(zhì)提升(升級版)》.doc
課程對象:培訓(xùn)主管/經(jīng)理、人力資源業(yè)務(wù)合作伙伴, 人力資源部經(jīng)理;有意愿從薪酬、招聘、績效模塊向?qū)W習(xí)發(fā)展轉(zhuǎn)型的伙伴;希望提升人才管理發(fā)展及團(tuán)隊(duì)管理技能的業(yè)務(wù)線經(jīng)理
2025年9月25~26日 上海
課綱下載:《以業(yè)務(wù)為導(dǎo)向的人才管理與人才發(fā)展體系》.doc
更多成功人士職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)相關(guān)課程
關(guān)于我們 | 法律聲明 | 服務(wù)條款 |熱門課程列表 | 培訓(xùn)計(jì)劃 | 網(wǎng)站地圖 | 文字站點(diǎn) | 加入收藏 | 用戶中心 | 培訓(xùn)需求提交
固話:020-34071250、34071978 值班手機(jī):13378458028(可加微信) 傳真:020-34071978
地址:廣州市天河區(qū)東站路1號;常年法律顧問:北京市雙全律師事務(wù)所 鄧江華主任律師
粵ICP備13018032號 Copyright (c) 2024 All Rights Reserved 森濤培訓(xùn)網(wǎng) 三策咨詢.企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)
欧美日韩中文字幕第一页,久久精品视频网,精品熟女碰碰人人A久久,久久综合精品视频网
亚洲一区二区三区综合 | 好吊妞在线免费观看 | 亚洲精品无播放器在线播放 | 亚洲欧美中日韩中文字幕在线 | 伊人久久大香线蕉在观看 | 五月天婷五月天综合网在线 |