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現場品質問題分析與快速改善利器:三現五原則表

【時間地點】 2025年6月26-27日 廣州 | 2025年11月20-21日 廣州
【培訓講師】 李忠
【參加對象】 企業管理決策高層管理人員、品質管理相關管理人員,品質部長\品質總監、管理者代表、品質經理、品質工程師、設計、技術、制造、工程、市場部門相關中高層管理人員、采購決策管理相關管理人員、SQM、現場改善負責人及骨干成員
【參加費用】 ¥4500元/人 (包含:培訓費、培訓教材、增值稅發票、茶歇)
【會務組織】 森濤培訓網(m.gzlkec.com).廣州三策企業管理咨詢有限公司
【咨詢電話】 020-34071250;020-34071978(提前報名可享受更多優惠)
【聯 系 人】 龐先生,鄧小姐;13378458028、18924110388(均可加微信)
【在線 QQ 】 568499978 培訓課綱 課綱下載    
【溫馨提示】 本課程可引進到企業內部培訓,歡迎來電預約!
培訓關鍵詞:TPM培訓,生產性維修保全培訓

現場品質問題分析與快速改善利器:三現五原則表(李忠)課程介紹:

課程背景
    從八十年代,我國國內企業引進ISO9001、全面質量管理TQM等質量管理體系至今,二十多年真正將品質管理理念、方法、工具運用好并產生良好效果的制造型企業是鳳毛麟角,大多數國內制造型企業實際還是停留在品質檢驗階段,通過被動的檢驗把關來防止不合格的來料不進廠;不合格在制品、半成品不流入下道工序;不合格的成品不出廠。
    深究其根源,是企業由于沒有深刻理解質量管理體系的內涵與精髓,導致品質問題層出不窮、重復發生,品質損失成本急劇上升,客戶投訴、退貨索賠等重復發生,品質問題和事故得不到根本解決。長此以往,客戶、訂單流失,嚴重影響了企業的生存與發展。
痛定思痛,只有堅定“高品質就是零缺陷, 顧客滿意是硬道理”理念,從傳統的“只能做產品”而轉變到“可以保證產品”的品質管理格局上來。
    本課程為制造型企業管理人員研修《現場品質問題分析與快速改善利器》。TQM全面質量管理把品質放在經營戰略的高度,品質經營指的是在最高層的領導下將質量轉變為經營的最優先課題。在整個經營活動中,利用全員參與和系統手段的全公司性的綜合經營管理活動。為有效提升市場品質、滿足客戶的品質要求,需要全員正確樹立“五不”品質政策,從品質源流和過程系統入手,通過品質策劃、品質控制、品質改善和品質保證,從而獲得經營品質的進一步提升。通過確保客戶滿意,達至企業長遠的成功,同時為企業員工和社會整體利益作出貢獻。


課程優勢
這是一門實用性、操作性兼備的課程
提供了現場品質問題分析與解決的“條理清晰”的思路
使用一張表格,簡單但完整
透徹理解并掌握豐田A3報告以及5Why分析法



課程綱要
 
一、提高“問題意識”
問題意識1:目標-現狀=問題
問題意識2:無理、むら、無駄
問題意識3:制造現場的7大浪費
案例分享:問題點明確化--5W2H
案例分享:發現問題的訣竅--大野耐一的三現主義

二、三現主義的內涵與實踐
現場中心主義:決戰在終端商場、決勝在生產現場
3現+2原
徹底的5現主義:心動不如行動
5W2H徹底運用:古板的日本人與模糊的中國人
以“實物”+“數據”說話
“合情”又“合理”才能順利實施,有效對策
追本求源,徹底對策

三、 分析與解決品質問題的五原則
步驟1:把握現狀與事實
發生狀況的確認
批次追蹤及變化點調查
原因分析及要因確認
步驟2:查明真正的原因:問題→要因→真因
再現試驗、發生機理(重點講解)
發生原因、流出原因
5WHY分析法
步驟3: 實施適當的對策:對策內容、效果預測、潛在問題
臨時對策與永久對策
發生對策與流出對策
對策情報的傳達
步驟4:確認對策的效果:定量進行效果的驗證和檢查
對對策實施跟蹤
對策內容的效果確認 
實際水準效果確認
效果檢查確認靈活使用統計手法
步驟5:反饋到發生問題的源頭:系統、機制、流程等
標準化:標準化的意義及如何讓員工遵守標準
水平展開
將對策內容落實到系統、機制、流程中(含新產品)
源流改善與防止再發

四、解析報告(5原則表)的實戰演練
案例分享:8D思維與三現五原則

五、提防三現五原則對策之坑
解析對策不能無科學數據根據
解析對策不能以偏蓋全
解析對策不能增加不必要的成本
解析對策不應以變更設計來改善制程變異
變化點應分析明確
解析對策應回饋標準
解析對策應再現確認
解析對策應依據三現(現物、現場、現狀) 
解析對策應檢討制程面、流出面
解析對策應五層分析內容連貫

專家介紹
李忠老師
 ◇ 生產運作與精益制造實戰型專家
 ◇ 精益經營實戰型專家
 ◇ 多家國內知名企業特聘生產運作管理高級顧問

【學歷】
中國科學技術大學 近代物理系理論物理專業 理學學士
中國科學院等離子物理研究所 低溫等離子試驗技術專業 碩士研究生

12年日資企業生產運作管理模式的企業實踐經歷,20年管理培訓和顧問經驗。系統掌握企業生產運作管理理念、實戰工具與方法,對“日本式精益制造管理”有著深刻獨到的見地。擅長生產現場管理、精益生產方式、設備TPM管理、工廠物流管理、品質保證、產銷量交期管理、生產技術管理、團隊建設、精益化PMC、智能制造等。
自主研發系列生產管理培訓課程適合企業生產各級管理人員,課程以日本精益制造管理模式為主體,吸納先進的世界制造管理經驗,結合自身的實戰經驗,力創國內制造管理模式的前沿。李老師授課風格深入淺出,演繹充滿活力、激情、極具感染力,十多年的豐富經驗為他的課程墊入了大量的事實與案例。通俗、實用、有效是課程的最大特色。

【工作簡歷】
1、服務企業:日本OLYMPUS(奧林巴斯)光學株式會社番禺事業場 
服務年限:12年
擔任職務:生產技術部技術擔當、系長、課長;制造部課長;人事總務部課長、副部長;資材課、個裝課課長(物流責任者),生產管理部副部長,購買部副部長
重要經歷:
 ◇ 作為公司歷屆“安全衛生5S委員會”主力成員(3屆委員長),建立了公司6S活動的框架(活動內容、評估標準/手段、活動組織、展開方式)。在5年的實戰中積累了豐富的經驗,也幫助公司和眾多其他企業實施現場診斷、改善。
 ◇ 主導公司“混流生產方式”導入與實施項目,實現了多品種、小數量產品的柔性生產重大突破。
 ◇ 主導公司“錄音機新機種導入2W內合格率100%作戰”項目獲得全公司大獎。
 ◇ 主導公司物流 “在庫(仕掛)的徹底壓縮”、“6S思想/物流最簡化倉庫的徹底實現” 革新項目,6個月時間實現了公司倉庫場地壓縮1100平方米、在庫精度100%、清潔化倉庫初步形成的驕人戰績。在“單純的倉庫保管功能”向“高效物流中心”轉變職能的前進道路上邁出了堅實的第一步!
2、精益咨詢與培訓行業
從業年限:20年

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