企業經濟合同簽訂中的誤區與法律實用技巧高級培訓班

企業經濟合同簽訂中的誤區與法律實用技巧高級培訓班(蘇老師、趙老師)課程介紹：

培訓背景
    為什么付了錢拿不到東西？為什么付了錢拿到了不是自己想要的東西？為什么做了事拿不到錢？為什么做了事拿不到約好的錢？為什么發了貨收不到款？為什么發了貨拿不到約好的錢？為什么明明自己有理確卻得不到法庭的支持？等等這些問題時常困擾著我們，為什么會這樣？？？------這就是合同風險管理的目的，也是本課程開設的目的。
    企業在經營中與外部的關系往來，幾乎全部通過合同來完成。一份履行順暢的合同，會給企業帶來不菲的價值。反之，一份合同履行遇到障礙，不但使預期成為泡影，而且可能會使企業的利益受到損害。因此，掌握合同簽訂、履行和預防糾紛的技能，對企業意義十分重大。
    本次課程作為專門針對企業經營管理法律應用系列課程之一，將有效幫助企業學習、了解和使用目前國內最新、最實用、最有效的法律資訊與技巧，對合同簽訂這一重要課題做全面深入的探討，同時為您提供一個與法律專家進行自由交流與切磋的機會，協助企業防范法律風險。

培訓內容
第一講 合同風險管理概述
    1、合同風險涵義是什么？
    2、合同風險帶來的后果是什么？
    3、合同風險的來自哪幾個方面？
    4、合同風險防范的定義是什么？
    5、合同風險的主要環節和內容是什么？
第二講 合同簽定過程的風險及應對
一、合同主體方面的問題：
1、交易主體對合同的影響
    2、代理人及法律風險
    3、代表人及法律風險
    4、合同主體欺詐的法律風險
    5、主體變更的不當利用及法律風險
    6、主體不適格及法律風險
    7、主體不具備履約能力
二、合同主體方面的問題：
1、需要審查對方當事人的哪些情況？
2、對方履約能力調查需要看哪些項目？
    3、哪些證明說明對方簽約人有資格簽合同？
    4、我方簽約人需要什么條件？
    5、我方授權委托手續是否規范？
    6、我方合同圖章管理是否規范？
    7、我方審批管理是否規范？
    8、對合同主體的是否進行了動態管理？
三、合同形式方面的常見問題：
1、應當書面簽定的合同采用了口頭形式；
    2、傳真方式被對方在法庭上不認可的風險；
    3、電子郵件方式被對方否認的風險；
四、合同形式方面的問題：
1、如何選擇恰當的形式保障自己的利益？
    2、如何對合同示范文本的有效利用？
    3、哪些合同附件可以證據使用？
五、合同條款方面的常見問題：
1、條款不合法的風險
    2、合同條款不完備的風險
    3、條款表述不準確的風險
六、合同條款方面的問題：
1、如何擬訂有利的合同條款？
    2、合同條款缺陷時如何彌補？
    3、格式條款需要注意哪些事項？
七、合同簽訂常見問題的防范措施：
1、簽訂合同要遵守的基本原則
    2、簽訂前的具體防范措施有哪些？
    3、簽訂時需要注意哪些事項？
    4、簽訂后的需要注意哪些事項？
第三講 合同履行的常見問題與防范措施
一、合同履行過程的常見問題：
1、合同履行過程的常見問題：
1）產品交付、驗收方面的風險
2）產品數量、質量方面的風險
3）款項結算方面的風險
    2、合同履行常見問題的防范措施
二、合同變更的常見問題：
1、合同變更的常見問題
1）合同變更協議不采用書面形式的風險
2）合同變更不履行法律規定的批準、登記手續
3）以非法手段迫使合同變更風險
    4）變更合同性質，損害對方利益的風險
    2、合同變更風險的防范措施
3、合同轉讓的常見問題
1）合同轉讓不符合法定程序的風險
    2）虛構或隱瞞事實的風險
3）債權本身存在瑕疵的風險
4）重復轉讓債權的風險
5）因合同權利轉讓增加債權履行費用
6）合同義務轉讓超出原債務的內容和范圍
4、合同轉讓風險的防范措施
三、合同解除的常見問題：
1、長效合同缺乏解除條件約定
    2、合同解除通知義務履行不當
    3、合同解除后續事項約定不明
四、合同救濟的法律風險：
1、對方違約的合同救濟法律風險
1）抗辯權的行使及法律風險
2）保全措施及法律風險
2、己方違約的合同救濟法律風險
1）為對方提供違約證據的法律風險
2）不當成就解除條件的法律風險
3）違約責任約定不對稱的法律風險
五、不可抗力的合同救濟法律風險：
1、通知義務及法律風險
    2、減損措施及法律風險
六、合同欺詐預防措施：
1、合同欺詐的涵義是什么？
    2、合同欺詐的表現形式有哪些？
    3、合同欺詐預防措施有哪些？
第四講 合同糾紛處理與爭議解決：
    1、合同糾紛概念
    2、合同糾紛處理的四種解決途徑
    3、避免因超過訴訟時效導致權利喪失
4、企業敗訴風險防范
1）履行義務要留證據
2）不履行義務要留證據
3）避免給對方留下證據
4）消滅證據瑕疵
5）證據導向的制度設計 。

訓練導師介紹
蘇老師  ，法學碩士，律師，畢業于華東政法大學法律系。系世界500強企業上海汽車工業（集團）總公司企業法律顧問；高級經濟師。勞動合同法、經濟合同法專家，CCTV12法律頻道《法律講堂》特邀客座教授。
蘇老師長期在上海汽車集團從事行政及法律事務領導工作，積累了大量的企業經濟法律實務經驗。曾服務于上海通用汽車有限等公司、上海匯眾汽車制造公司，擔任人力資源部、法律事務部總監，現任集團企業法律顧問。
曾經為上海貝爾阿爾卡特股份有限公司、上海大眾汽車股份有限公司、德國萊尼（中國）電子有限公司、得爾福汽車零部件中國工廠、艾默生管道制造（上海）有限公司、艾默生（沈陽）谷輪冷凍機有限公司、中美延鋒偉世通汽車飾件有限公司、華東理工大學（國際貨運專業）、上海電視大學（工商管理專業）、上海人事局“緊缺人才培訓工程聯席會議辦公室”等近200多家中外企事業單位提供法律實務培訓或編寫相關教材。
蘇老師開設了一系列企業人力資源管理相關培訓課程及《企業勞動合同的管理及糾紛處理》、《公司知識產權的保護》、《企業經濟合同的風險防范》、《會計法規與現行稅法差異及其協調》、《企業經理人經濟法律講座》、《汽車營銷法律實務》、《工廠安全管理實務操作》等經典培訓課程，受到廣大企事業單位的普遍好評。
蘇老師在富有激情的授課同時，不乏詼諧幽默，把難懂的法學原理及條文通過一個個活生生的企業法律案例，演繹出一堂堂通俗易懂、實用易操作的法務培訓課。

趙老師   ，每年100天以上出庭訴訟及赴企業診斷員工關系經驗，執業律師，資深勞動爭議仲裁員，高級人力資源咨詢顧問。

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