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項目管理最佳實踐實戰演練,張現鋒內訓課程


培訓講師張現鋒 培訓方式講師面授課程時長2天
課程預約020-34071250;13378458028(可加微信)培訓課綱 課綱下載
培訓關鍵詞:項目管理培訓

《項目管理最佳實踐實戰演練》課綱內容:

參加對象
企業CEO/總經理、研發副總、市場總監、銷售總監、總工/技術總監、研發項目經理/產品經理、中試部經理、研發質量部經理、運維部經理、PMO(項目管理辦公室)主任、其他職能部門經理、業務骨干等

課程背景
美國著名學者羅伯特•J •格雷厄姆說:“因為項目是適應環境變化的普遍方式,故而一個組織的成功與否將取決于其管理項目的水平”。
由于實行了項目管理,1957年杜邦停工時間由125H減為78H,1958年美國北極星導彈設計周期縮短2年;今日,項目管理已經是各個行業不可或缺的內容!
但是,Standish Group Of West Yarmouth,MA對全球一流公司所做的調查顯示,
 ◇ 31%的項目在尚未完成前就被取消了
 ◇ 88%的項目都超出了預算、進度
 ◇ 平均超出的成本是原來預測的189%
 ◇ 平均超出的時間是原來預測的222%
項目管理的現狀還是不容樂觀!

    項目管理在運作方式和管理思維模式上最大限度地利用了內外資源,從根本上改善了管理人員的管理方式,運用正確的管理工具和方法,使項目的成功率得到大幅提升。經過長期探索總結,項目管理在發達國家中已經逐步發展成為現代管理學的重要分支,并廣泛應用于IT,金融,服務以及工程等諸多行業。
課程在對項目和項目管理的基本概念做出明確闡述的基礎上,穿插講師多年培訓和咨詢項目模板分享和多個實戰研討,著重培訓學員的實戰操作能力,讓學員掌握理論方法的同時,真正能夠在實際工作中學以致用,提高項目的管理水平!

培訓收益
    本課程基于美國項目管理協會(PMI)經典著作《項目管理知識體系指南》(PMBOK)第六版,使學員學習和了解美國項目管理學會(PMI)所倡導并越來越被廣泛認可的項目管理標準和理念,并結合品牌講師多年在項目管理實戰領域的經驗,規范企業的項目管理行為,快速提高企業與個人的項目管理水平,增強企業在國際和國內市場的競爭能力。
主要收益有:
1. 掌握項目和項目管理的概念
2. 掌握項目的生命周期和產品生命周期概念和區別
3. 掌握項目管理和運營管理的區別
4. 掌握項目不同組織結構優缺點
5. 掌握項目計劃的制定、執行和監控方法和工具
6. 掌握如何將質量管理、風險管理等融匯貫通于整個研發項目計劃中
7. 分享講師800多場研發管理培訓的專業經驗,了解業界研發項目管理的最佳模式與實踐,通過現場的互動幫助學員理清適合自己企業的研發項目管理方案
8. 分享講師100多個咨詢項目的項目管理的案例資料(模板、表格、樣例……),幫助學員制定Action Plan,使得學員參訓后回到自己的公司能夠很好實踐

培訓課時
2天(12小時)

課程大綱
一. 分組案例討論:
建塔游戲,體驗項目管理全過程,分析我的項目為什么會失敗?
二. 項目管理的基礎分享
1. 什么是項目和項目管理
1)什么是項目
2)項目的特征
3)項目的三重約束(T、Q、C)
4)什么是項目管理
5)項目管理和日常運作管理的區別
6)項目管理五大過程組和十大知識領域
2. 項目干系人(Stakeholder)管理
1)項目成敗誰說了算?
2)誰是項目干系人?
3)如何全方位識別項目干系人?—360度干系人識別法
4)如何準確把握干系人的需求
5)如何制定干系人的管理策略
6)案例演練:識別案例項目干系人
3. 產品生命周期與項目生命周期的關系
4. 項目管理在企業核心價值鏈的定位分析
5. 成竹在胸——端到端項目管理框架分享

三. 項目的啟動——千里之行,始于足下
1. 如何鎖定項目目標
1)如何識別項目干系人:360º干系人識別法
2)項目目標的標準
3)項目目標的制定原則
4)如何完成項目目標的制定
5)案例演練:制定案例項目的項目目標
2. 項目團隊的組建和任命
1)為什么需要團隊?
2)高績效團隊的主要特征
3)團隊的發展階段
4)項目團隊的組織形式
5)職能型組織、項目型組織和矩陣式組織結構的優缺點分析
6)項目經理的角色和職責
7)項目核心組成員的角色和職責
8)項目擴展組成員的角色和職責
9)項目經理的素質模型
10)如何培養合格的項目經理
11)模板演示:某案例公司的項目經理工作手冊
12)案例演練:組建案例項目的跨部門項目團隊

3. 編寫項目任務書
1)示例實例講解:某案例公司的項目章程
4. 如何組織項目開工會

四. 項目計劃階段——運籌帷幄,決勝千里
1. 項目范圍策劃(項目需求管理)
1)項目范圍與產品范圍區別
2)產品需求收集(如何從市場角度進行有效的客戶需求收集?)
3)需求收集方法
4)需求收集的輸出:客戶需求收集模板(單項需求收集模板)
5)產品需求整理和分析(如何對客戶需求進行整理和分析,形成產品包需求?)
6)業界最佳客戶需求的八個要素介紹
 每個要素詳細定義
 每個要素的子要素分解
 案例:某產品客戶需求8要素子要素展開樣例介紹
7)項目范圍規劃
8)項目范圍定義
9)制定項目WBS(Work Breakdown Structure)
10)活動定義
 ◇ WBS介紹(作用、示例)
 ◇ WBS分解的衡量標準 
 ◇ 任務的責任分配矩陣
11)案例演練: 編制實戰項目的工作分解結構WBS

2. 項目進度計劃管理
1)小組討論:公司在項目進度計劃制定中存在哪些問題?
2)項目計劃的作用
3)項目計劃的制定的五個步驟
4)活動的排序
 ◇ 緊前關系繪圖法PDM(單代號網絡圖)
 ◇ 箭線繪圖法ADM(雙代號網絡圖)
 ◇ 常見任務間依賴關系
 ◇ Leading和Lag概念
 ◇ 項目進度網絡圖
5)活動資源估算
 ◇ 五種常見的估計方法
 ◇ 規模、工作量、工期估計
6)制定進度計劃
 ◇ 進度網絡分析(PERT圖)
 ◇ 關鍵路線法(CPM)
 ◇ 進度壓縮
 ◇ 資源平衡
 ◇ 關鍵鏈法
7)項目計劃的形式和運用技巧
 ◇ 進度網絡圖
 ◇ 甘特圖
 ◇ 里程碑圖
8)實戰演練: 編制實戰項目進度計劃
3. 項目風險管理
1)風險的概念
2)風險管理模型
3)風險管理規劃
4)風險的識別
5)風險定性和定量分析
1)概率和影響矩陣
6)風險管理計劃
7)風險監控
1)風險管理活動中的角色和職責
2)風險的升級處理
8)實例講解:風險管理數據庫
9)案例演練:制定演練項目的風險管理計劃
4. 項目質量管理
1)項目質量管理中常見的誤區分析
2)質量管理概述
 ◇ 質量概念
 ◇ 過程質量與交付質量
 ◇ 質量管理核心原則
 ◇ QA與QC區別
3)如何制定項目質量目標與達成計劃?
4)如何組織高效的TR評審?
 ◇ 什么是TR評審?
 ◇ 評審目的是什么?
 ◇ 同行評審、sub-TR評審、TR評審、DCP決策評審分層評審職責與分工
 ◇ 結構化評審矩陣模板分享
 ◇ TR評審流程、TR評審要素表、TR評審報告模板分享
5)實例講解:某案例公司的質量管理計劃模板書
6)案例研討:制定案例項目質量目標與達成計劃
5. 項目溝通管理
1)什么是項目的溝通管理
2)溝通管理的重要性
3)如何識別項目干系人
4)溝通管理模型講解
5)溝通管理的約哈里窗
6)常見的溝通管理方式
7)有效溝通的三種方式
8)如何制定項目的溝通管理計劃
9)實例講解:溝通管理計劃和報告模板分享
6. 項目成本管理
1)成本估算與成本預算區別
2)項目成本估算工具
 ◇ 類比估算
 ◇ 確定資源費率
 ◇ 自下而上估算
 ◇ 參數估算
 ◇ 項目管理軟件
 ◇ 準備金分析
3)項目成本控制
 ◇ 費用變更控制系統
 ◇ 績效衡量分析(掙值分析)
 ◇ 預測技術
 ◇ 項目績效審核
 ◇ 偏差管理
4)項目成本績效報告
5)案例演練:編制實戰項目的成本計劃
五、項目的執行與監控——言出必行,行必結果,審時度勢,沉著應對
1. 為什么要監控項目執行過程
2. 項目過程監控總框架
3. 分層計劃監控模式
4. 項目計劃任務監控
5. 項目例會
6. 項目周報/月報
7. 項目評審
8. 項目審計
9. 項目風險監控
10. 項目變更管理
11. 項目預算控制
12. 項目問題跟蹤監控
13. 干系人的溝通
14. 項目團隊建設
15. 沖突管理
16. 案例演練:如何組織高效項目例會
六、項目的收尾 ——有始有終,如履薄冰
1. 項目收尾絕對不是“無聊”的工作
2. 項目收尾十步曲
3. 如何做好項目成果的移交?
4. 如何做好項目經驗教訓總結和復盤?
5. 如何圍繞價值鏈做好項目團隊績效評價?
6. 如何論功行賞,做好項目團隊激勵?
7. 模板演示:
 ◇ 研發項目KPI指標庫
 ◇ 研發項目獎勵管理辦法
8. 案例演練:分組研討演練項目的KPI指標
七、總結
1. 項目成功的7大成功要素
2. Quick-win計劃

● 講師介紹

張現鋒
 ◇ 研發管理|項目管理實戰派資深講師
 ◇ IPD研發管理咨詢資深顧問
 ◇ 美國項目管理專家(PMP)
 ◇ 中國科學技術大學/浙江大學/武漢大學/山東大學研發管理特聘講師
 ◇ 瑞士富蘭克林大學EMBA
 ■ 專業背景:
   21年高科技企業研發項目管理實戰與研發創新管理培訓、咨詢豐富實戰經驗。
    曾任職國際EMS龍頭企業富士康科技集團CMMSG事業群,從事商用計算機系統的研發項目管理工作,先后擔任過結構設計工程師、系統工程師、項目經理、PMO經理等職位。先后與全球頂尖企業HP、IBM、SONY 等客戶深度合作,成功完成了LAKEPORT、COLUMBUS、HORIZONAL等系列產品的研發和成功上市。
    后在國內某著名通信設備公司HW工作,擔任PDT項目經理,負責交換產品線的新產品研發項目管理工作,成功地將IPD集成產品開發流程與端到端研發項目管理體系在產品線試點并推行。同時,作為項目核心組成員與國際頂尖咨詢顧問(IBM顧問團隊)一道在研發系統推動公司級研發管理變革(IPD),并具體負責此研發管理變革在本部門的推動與具體實施工作。
    后加入咨詢行業,專注于為廣大高科技企業提供研發創新管理體系培訓、咨詢和研發管理體系信息化規劃與實施咨詢服務。作為項目經理和核心顧問,成功實施了包括美的集團、ATL新能源、CATL寧德時代、中聯重科、烽火通信、京信通信、長城汽車、中車集團、TCL、國家電網、浪潮信息、冠宇電池、航天九院539研究所、天賜新材、瀚川智能、星星充電、佳都科技、上海拓璞智能、中國重燃等上百個IPD咨詢項目。對標IPD(集成產品開發)研發管理和RDPM項目管理業界最佳管理模式,幫助企業建立了以市場和客戶為中心的、系統、高效的端到端研發管理體系;并通過試點推行輔導,真正實現了IPD體系的“落地生根”,幫助客戶建立研發創新核心競爭力;同時幫助企業培養和鍛煉了一批懂IPD的中高層管理者和產品經理|研發項目經理|交付項目經理人才梯隊。

 ■ 擅長課程:
    專注于科技型企業新產品研發創新管理體系建設,對標IPD(集成產品開發)研發管理和RDPM項目管理業界最佳管理模式,為企業提供從公開課內訓咨詢研發管理IT平臺體系落地推行貼身輔導的端到端研發管理解決方案。
擅長的培訓課程主要包括:
 ※ 項目管理系列:
1)《研發項目管理最佳實踐實戰演練》
2)《從思想到行動——項目管理業界最佳實踐實戰演練》
3)《基于IPD的研發項目管理最佳實踐實戰演練》
4)《研發項目管理工具與模板實戰演練》
5)《卓越的項目管理實踐與應用實戰演練》
 ※ IPD(集成產品開發)研發管理系列:
1)《IPD集成產品開發管理體系精講》
2)《市場驅動的產品開發流程最佳實踐實戰演練》
3)《新產品研發流程優化與研發項目管理實戰演練》
4)《研發質量管理最佳實踐》
5)《研發人員的績效考核與激勵》
 ※ 研發管理技能提升系列:
1)《成功的項目經理》
2)《成功的產品經理》
3)《優秀到卓越:從技術向管理轉型成功之道》
4)《如何打造高績效的研發團隊——研發人員的選育用留管理成功之道》

 ■ 授課風格
思維嚴謹、形式多樣、語言幽默、案例豐富、強調實戰,學以致用
 ■ 管理培訓背景
    曾在各地多次舉辦《市場驅動的產品開發流程管理》、《研發項目管理實戰》、《新產品開發流程優化與項目管理》、《項目管理最佳實踐》、《研發質量管理》、《成功的產品經理》、《從技術走向管理》、《研發人員的考核與激勵》等公開課,曾經為近千家企業提供了專業的研發管理培訓,培訓過的企業主要包括:中國移動、中國聯通、國家電網、中國中車、TCL、美的集團、OPPO、CATL寧德時代、烽火通信、京信通信、海爾集團、長城汽車、漢能集團、南方航空、時代光華、威凱檢測、億緯鋰能、肯耐珂薩、歐派、西子OTIS、中聯重科、萊爾德、上海三菱電梯、成飛集團、聯適導航、港珠澳大橋中交聯合體、馬士基、遠鑄智能、德龍建伍、三安光電、武漢大學研究生院、樂凱集團、晟通集團、UR時裝、至高通信、山東大學總裁班、武漢大學總裁版、中國科技大學先研院、奧克斯、萬家樂、亨通集團、佛山照明、華大半導體、芯昇科技、云米科技、尚途差旅、玄武無線、得力文具、上海艾帕電力電子、同方威視、北京KND、超思電子、大族激光、天津儀表集團、萬東醫療、航天五院、北京移動、中國互聯網信息中心(CNNIC)、大唐移動、中國普天公司、神州數碼、中電華大、FRNAKE、奧馬電器、吉品科技、圣豐種業、國電智深、至高通信、天合光能、春發食品、吉陽自動化、海鷗衛浴、瑞聲聲學、易事特、賽爾富科技、蔚藍生物、昆藥集團、騰輝光伏、億動智能、業聚醫療、漢朔智能、綠網科技、華星光電等。其中部分公司邀請講課超過5次以上,得到了受訓企業和學員的普遍認可。
    同時,還長期應深圳高新技術產業協會、項目管理聯盟、肯耐珂薩、光環國際、時代光華、中華講師網、冠卓咨詢、中智時代光華、威凱檢測等單位的邀請,提供關于研發管理和產品創新方面的研討交流、公開課培訓等,受到來自不同行業的新老客戶的肯定和贊譽。
客戶的評價:
 ■ 管理咨詢背景
作為項目經理和核心顧問,成功完成了100多家高科技企業(涉及IT、通信、電子、家電、汽車新能源、裝備制造、電力、化工等行業)研發管理體系建設咨詢項目,項目范圍包括:市場需求管理與產品規劃流程體系、端到端結構化新產品開發流程體系、端到端研發項目管理體系、研發績效管理體系、產品平臺與CBB管理體系、技術任職資格體系、研發管理信息化系統規劃與實施上線推廣等,大大地提升了企業自身的研發管理能力和業務的快速成長。
1)CATL(寧德時代新能源):IPD變革咨詢+RDM落地推行項目,任項目經理和核心顧問,完成研發管理現狀調研診斷、結構化產品開發流程體系、矩陣式研發管理組織設計、端到端研發項目管理體系設計與RDM系統的落地推行、研發績效管理體系設計、產品平臺與CBB管理體系設計、市場管理體系設計等工作,幫助CATL建立以市場和客戶為中心的系統研發管理體系,形成了公司新品研發的核心競爭力。
咨詢效果:該項目2015年底完成IPD體系設計和試點工作,助力寧德時代于2018年創業板成功上市,到2021年市值已突破1.2萬億元;
2)廣州天賜:IPD變革咨詢項目,任項目經理和核心顧問,完成研發管理現狀調研診斷、結構化產品開發流程體系、矩陣式研發管理組織設計、端到端研發項目管理體系設計與RDM系統的落地推行、研發績效管理體系設計、產品平臺與CBB管理體系設計、市場管理體系設計等工作,幫助天賜集團建立以市場和客戶為中心的系統研發管理體系,形成了公司新品研發的核心競爭力。
咨詢效果:該項目2019年中完成IPD體系設計和試點推行工作,天賜股票從2019年22元飆升至2020年底130元,股價成長了近6倍,到2021年市值已突破1200億元;
3)美的集團:“G-PLM”632全球模板落地實施推行項目,任核心管理咨詢顧問,主要咨詢內容包括研發現狀調研、研發管理流程/研發項目管理/需求管理/產品規劃/績效管理體系設計、落地IT業務藍圖設計、系統開發上線推行,已成功幫助美的實現“一個美的、一個體系、一個標準” ,統一“打法”,強化了集團所屬子公司研發管理精細化管理水平,實現集團的數字化轉型,大大提升集團產品創新經營效率和質量。
咨詢效果:該項目2015年已完成咨詢和系統全面上線推行,助力美的集團股價從2015年的22元飆升到2020年底的93元,股價成長了5倍,到2020年底市值已突破6574億元;
4)瀚川智能:IPD變革咨詢項目,任項目經理和核心顧問,完成研發管理現狀調研診斷、結構化產品開發流程體系、矩陣式研發管理組織設計、端到端研發項目管理體系設計與RDM系統的落地推行、研發績效管理體系設計、產品平臺與CBB管理體系設計、市場管理體系設計等工作,幫助瀚川建立以市場和客戶為中心的系統研發管理體系,形成了公司新品研發的核心競爭力。
咨詢效果:該項目2018年啟動為期三年的戰略合作,已完成體系設計和試點,順利進入推行階段,助力瀚川智能于2019年科創版成功上市,到2021年市值已突破65億元;
5)中聯重科:IPD變革咨詢+RDM落地推行項目,任項目經理和核心顧問,完成研發管理現狀調研診斷、結構化產品開發流程體系、矩陣式研發管理組織設計、端到端研發項目管理體系設計與RDM系統的落地推行、研發績效管理體系設計、產品平臺與CBB管理體系設計、技術任職資格體系設計等該工作,幫助中聯重科提升了組織整體的研發能力,建立了研發核心競爭力。
咨詢效果:該項目2013年已完成咨詢和試點推行工作,中聯重科銷售額從385億成長到2020年600多億元,市值從2013年380億元成長到2020年底市值已突破746億元;

 ■ 研發管理著作
作為核心顧問,參與翻譯研發管理專著有:
《新產品開發流程管理—以市場為驅動》、《PDMA新產品開發手冊》、《PDMA新產品開發手冊—工具1&2》等,已全部出版發行;

 ■ 培訓剪影
 

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